Is Koud bellen ENG?

Re-Job Re-JobVan Re-Job

Koud bellen – eng?

Niet met deze tips!

Je hebt een vacature gezien of wilt een open sollicitatie sturen naar een organisatie die je interessant lijkt. Het is altijd goed om eerst te bellen. Is het bedrijf en/of de vacature echt zo leuk als het lijkt? Aan welke persoon moet je je brief richten? Wat verwachten ze precies van een kandidaat?

Voor je de telefoon pakt, bereid je je goed voor met de volgende punten:

Weet wie je belt

  • Neem geen onnodige tijd 
  • Verplaats je in de ander
  • Bereid je goed voor 
  • Hou je agenda bij de hand

Weet wat je vraagt

  • Richt je meteen op de kern
  • Wat kun je betekenen/welk probleem los je op

Geef niet te snel op

  • Je scoort nooit 100%
  • Wees tevreden met de leads die je hebt
  • Niemand voldoet 100% aan de eisen
  • Vraag waarom je niet wordt uitgenodigd en leer daar van

Beloof en vertel wat je waar kunt maken

  • Vertel eerlijk wat je kunt
  • Beloof en doe wat je vertelt

Vergeet niet te luisteren

  • Spreken is zilver, luisteren is goud
  • Hoe meer de werkgever/recruiter praat des te geïnteresseerder deze is
  • Haak in op wat wordt verteld
  • Zorg ervoor dat je de ander overtuigd dat jij de oplossing bent

Geloof in je eigen kwaliteiten

  • Wees enthousiast
  • Wat maakt jou uniek
  • Straal onmisbaarheid uit

Als er op dit moment geen vacature is en je wilt wel graag in contact blijven, geef dan aan dat je binnenkort nogmaals contact op zult nemen. Vraag wanneer dat schikt. Noteer de datum en bel! Immers doe wat je belooft.

Wil je meer weten of een gesprek oefenen, neem dan contact op met info@re-job.nl.